调控中心：组织青年员工学习公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神
2月3日，调控中心组织青年员工认真学习公司十四届三次职代会暨2015年会议精神。
会上，该中心组织青年员工重点学习了燕争上总经理题为《强基固本 创新发展 为加快建设“一强三优”现代公司努力奋斗》的工作报告，要求广大青年深刻了解公司形势任务，立足本职岗位，坚定理想信念，将个人理想与企业发展紧密结合，努力在国家电网事业发展中实现人生价值。
同时，会议还对公司团委2015年团青工作进行了传达，鼓励青年员工善于发现、宣传身边的亮点，持续关注公司团委“运电新青年”微信公众账号，认真开展志愿帮扶活动，创新活动开展方式，做好团青活动的收集宣传工作。
信通公司：组织青年员工学习公司“两会”精神
2月4日，信通公司召开团员青年会议，传达贯彻落实运城公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
会上青年员工一起认真学习、讨论了燕争上总经理所作的《强基固本 创新发展 为加快建设“一强三优”现代公司努力奋斗》工作报告、李黎书记的总结讲话和杨虎臣副总经理职代会报告，青年员工深刻领会会议精神，明确公司全年工作重点和思路。
会上对青年员工提出了几点要求：一是要立足岗位、敢于担当，扎实工作，不断提升自身的工作能力和水平;二是要向身边的优秀典范学习、向书本学习，不断提高自身的政治素质、道德素质和业务水平;三是提前谋划，制定个人长期计划及短期目标，以更高的标准、更严的要求、更快的节奏推动工作落实，为公司的发展贡献力量。
万荣公司：组织青年员工学习“两会精神”
2月4日，万荣公司团支部积极组织青年员工学习公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
会上，通过读报、相互讨论等形式，大家深刻领会了“两会”精神，系统认识了2015年公司在安全生产、电网发展、经营管理、优质服务等各个方面工作的总体要求和各项目标任务。青年员工纷纷表示，努力做到三要：一要苦练基本功，善于学习，用心学习，不断提高自己的职业技能水平;二要用心用智、团结协作，继续发扬“两越”精神，主动的、更好的去完成工作;三要结合自身岗位实际，制定有效可行的计划、目标，为建设“一强三优”现代公司贡献自己的力量!
垣曲公司：青年员工贯彻学习“两会”精神
2月4日，垣曲公司召开团员青年会议，传达贯彻落实运城公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
会上，重点学习了燕争上经理的工作报告、李黎书记的总结讲话和杨虎臣副总经理、工会主席所作的职代会工作报告。并对青年员工提出几点要求：
一是强化标准化工作，提高执行力。青年员工要树立严谨、细致的工作作风，以精益求精的精神，不折不扣的执行好各项工作。
二是加强教育培训，提升自身综合素质。青年员工必须加强自身修养，提升素质，成长为综合能力强、业务水平高的人才。
三是加强班组文化建设，青年员工要团结协作、努力创新，在实际工作中把被动的去完成工作转变为用心思考、主动承担，更好的去完成工作。
芮城公司：青年员工贯彻学习“两会”精神
2月4日，芮城公司召开团员青年会议，传达贯彻落实运城公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
与会团员青年员工重点学习燕争上总经理的《 强基固本 创新发展 为加快建设“一强三优”现代公司努力奋斗》工作报告以及李黎书记的总结讲话精神。大家一致认为公司“两会”求真务实，站位高远，指明了公司持续深化发展的前进方向。作为青年员工，要认真贯彻落实，扎实工作，深化“三型”团组织创建，拓展延伸“1+1”共建领域，岗位建功立业，为加快建设“一强三优”现代公司作出应有的贡献。
送变电：组织青年员工学习“两会”精神
2月4日上午，送变电公组织青年员工，学习运城公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
围绕燕争上总经理工作报告的精神内涵，青年员工展开如何提升基本功大讨论。基本功是员工素质的体现。作为青年我们要:一是提升职业技能水平，以学习为根本，加强自身学习，向前辈学习，向书本学习，向实践学习，努力提高自己的职业素养;二是提高安全意识，认真学习安全法律法规，严格执行安全规程;三是提升法制意识，做到学法、懂法、用法、守法，自觉遵章守纪，杜绝有法不依、有章不循行为;四是提高工作执行力，树立争先创优意识，锤炼“三严三实”的作风，以更高的标准、更严的要求、更快的节奏推动工作的落实;五是提高服务意识，树立正确的服务观念，更好的为基层为一线职工服务。
市场室组织青年员工学习公司“两会”精神
2月4日上午，市场室组织开展青年员工交流会，学习公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
会上组织青年员工一起认真学习、讨论了燕争上总经理所作的《强基固本 创新发展 为加快建设“一强三优”现代公司努力奋斗》工作报告和会议相关文件，青年员工深刻领会会议精神，明确公司全年工作重点和思路。
会上对青年员工提出五点要求：1、青年员工要立足岗位、勇于担当，从基础工作做起，不断增强责任意识。2、青年员工要善于学习、用心学习，充分发挥劳模、师傅的带头引导作用，在实践中不断提升自己的业务水平。3、青年员工要团结协作、努力创新，在实际工作中把被动的去完成工作转变为用心思考、主动承担，主动的、更好的去完成工作。4、青年员工在工作之余，一定要多读书、读好书，不断的提升自身素质和修养，只有自身素质提升了，才能有效的促进企业的发展。5、青年员工要结合岗位实际，为自己制定有效的月计划、年计划，以更高的标准、更严的要求、更快的节奏推动工作落实。为建设“一强三优”现代公司作出更大的贡献!
平陆公司：青年员工积极贯彻学习“两会”精神
2月3日下午，平陆公司团支部积极组织青年员工通过读报、相互讨论等形式，开展学习“两会”精神活动。
学习中，青年员工们交谈两会内容，畅言对新的一年电网发展的期待和打算。大家共同学习两会精神，理解精神实质，把思想统一到省、市公司的决策部署上来，认真梳理报告中涉及班组管理提升的新要求，更好地指导安全生产、优质服务和各项管理工作中。
“作为一名普通员工学习省公司两会后倍感自身责任的重大，我们必须进一步解放思想，自我突破，深刻领会两会精神。每一名员工都应以身作则、全力以赴完成公司交给的各项工作任务，确保电网安全和可靠供电，努力争当‘两个一流’排头兵。”调控班班长闫欣宁感慨地说到。大家纷纷表示，在新的一年里要继续发扬劳模精神，大胆创新，围绕公司发展主题，积极完成好各项工作任务。
二次专业：组织青年员工学习公司“两会”精神
2月3日，二次专业召开青年团员会议，传达学习公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神”精神。
会上，该专业青年员工认真学习了公司经理燕争上作的《强基固本 创新发展 为加快建设“一强三优”现代公司努力奋斗》的工作报告。通过学习，大家深刻领会了“两会”精神，系统认识了2015年公司工作的总体要求和各项目标任务。青年员工一致表示，要认真贯彻上级精神，积极参加“三型”团组织建立，热爱企业、珍惜岗位，认真工作，在各自岗位建功立业，弘扬青春旋律，传递青春能量，用实际行动确保各项工作任务的安全高效完成。
新绛公司：团员青年学习贯彻运城公司“两会”精神
2月3日，新绛公司团支部组织青年员工学习贯彻运城公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
会议组织学习了燕争上总经理所作的《强基固本 创新发展 为加快建设“一强三优”现代公司努力奋斗》工作报告、李黎书记的总结讲话和杨虎臣副总经理的职代会报，宣传了市团委2015年重点工作任务，并对如何开展好“我的父辈我的路、我的师傅我的情、我的青春我的梦”主题思辨活动进行讨论交流。团支部要求团员青年将会议精神贯彻到自身工作中，制定个人长期规划及短期目标，奋发向上，立足岗位，扎实工作，发挥青年员工的先锋作用，为公司改革发展做出积极贡献。
永济公司：团员青年学习“两会”精神
2月3日，公司组织全体团员青年学习“两会”文件。学习过程中团员青年结合自身岗位实际，从一定的文化高度、思想高度和理解高度上对“两会”期间的热点问题进行了独到、深刻的思考和阐释。
广大团员青年通过学习“两会”精神认为，运城公司“两会”是一个振奋人心、与时俱进的会议，公司领导的“两会”工作报告具有很强的科学性、针对性和可操作性，是指导我公司今后工作的纲领性文件，不仅使大家认清了电网发展的新方向，也为在将来如何端正姿态、开展工作、解决问题，指引了新的道路，更是坚定了大家干事创业的信心与决心。
团员青年纷纷表示，将按照上级统一部署，严守中央八项规定和“十个严禁”要求，严格执行依法从严治企各项规定，继续发扬“两越”精神，立足岗位，奉献拼搏，在电网建设、安全生产、经营管理、优质服务等各项工作任务中建功立业，为打造全面领先的优秀供电企业贡献青春和力量。
临猗公司组织青年员工学习公司“两会”精神
2月3日上午，临猗公司组织开展青年员工交流会，学习公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神。
会上，重点学习了燕争上总经理的工作报告、李黎书记的总结讲话和杨虎臣副总经理职代会报告，要求青年员工深刻领会会议精神，明确公司全年工作重点和思路，结合岗位实际，制定自己的年度工作计划。要勇于担当、奋发有为，学习和传承电网前辈们直面困难，艰苦奋斗的敬业精神;要善于学习、不断思考，向身边的技术骨干和师傅们学习，在不断的学习实践中提升自己的业务技能;要明确责任、创新突破，定期组织座谈和交流会，加强青年员工的团结协作能力，集大家智慧创新实践、改进技术，解决工作中存在的问题，为公司的发展贡献自己的青春和力量。
稷山公司：青年员工学习贯彻“两会”精神
2月2日，稷山县供电公司为深入贯彻国家电网公司二届六次职代会暨2015年工作会议精神，组织青年员工认真学习贯彻中央决策部署，分析公司形势任务，坚持改革创新，深化“两个改变”，用实际行动在2015年工作中为公司在创建世界一流电网、国际一流企业的征程上增砖添瓦。
变电检修室组织新进员工学习“两会”精神
1月30日，变电检修室组织新进员工学习贯彻“两会”精神.学习中使新进员工明确了国网公司的要求，以改革创新为动力，依法治企、强化管理，着力解决电网和管理的薄弱环节，深入推进“两个转变”，基本建成“一强三优”的现代公司。
为全面学习领会国家电网公司“两会”精神，组织新员工进行了竞赛答题，使他们对“两会”精神真正做到学有所感、学有所悟。
公司机关团支部学习贯彻职代会精神
2月2日，运城公司机关团支部组织团员青年学习公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神，重点学习了燕争上总经理工作报告、李黎书记总结讲话和杨虎臣副总经理职代会工作报告，要求团员青年苦练内功，扎实工作，做到六个“准确把握”，以良好的工作成效助推“三基”提升。
河津公司组织青年员工学习“两会”精神
为深入学习贯彻国家电网公司二届六次职代会暨2015年工作会议精神，全面落实公司党组织各项决策部署，2月2日，河津市供电公司团支部组织青年员工认真学习两会精神，并进行“两会”精神知识竞赛答题。
夏县公司组织团员青年学习运城公司“两会”精神
2月2日上午，夏县公司组织青年员工学习运城公司十四届三次职代会暨2015年工作会议精神，对会议精神进行认真学习和解读，了解了当前形势，明确了新年目标任务。
通过学习，大家纷纷表示将在新的一年里，认真履职，用心工作，认真完成好每一项工作。
营业及电费团支部组织青年员工学习公司十四届三次职代会精神
公司十四届三次暨2015年工作会议召开后，营业及电费室团支部迅速组织青年员工通过网络直播收看，对会议精神进行认真学习和解读，进一步了解了当前公司形式及工作任务完成情况，明确了新年工作任务目标。员工纷纷表示在新的一年里，要更加端正自己的工作作风态度，完成好每一项工作，用实际行动助力公司成长发展。
舜源公司团支部组织青年员工学习贯彻“两会”精神
2月2日，舜源公司组织青年员工学习贯彻“两会”精神，学习中使青年员工明确了国网公司的要求，团结广大团员青年深入推进“两个转变”、加快建设“一强三优”现代公司、更好地服务经济社会发展，具有十分重要的意义。为全面领会国家电网公司“两会”精神，组织青年员工进行了竞赛答题。公司要求：全体青年员工要积极投身到公司改革发展中，坚定理想信念，立足本职，发奋成才。在困难面前不畏惧、不退缩、勇挑重担，积极创新，为公司的发展奉献自己的青春和智慧。
