唐国强:满城芳有很强的社会责任感
满城芳杭州养老基地的盛大开业现场,来了一位大家非常熟悉的演艺明星。当唐国强的身影出现在现场时,顿时掀起了阵阵欢呼声。在10月9日杭州满城芳养老基地开业仪式上 中国江苏网讯(金梦 薛澄)满城芳杭州养老基地的盛大开业现场,来了一位大家非常熟悉的演艺明星。当唐国强的身影出现在现场时,顿时掀起了阵阵欢呼声。在10月9日杭州满城芳养老基地开业仪式上,到场祝贺的zm演员唐国强表示,华晚集团和满城芳有很强的社会责任感,老年人的晚年需要一个像满城芳这样的地方养老、度假。
唐国强首先对杭州这座城市不吝赞美之词,他笑着说,俗话说上有天堂,下有苏杭。今天的庆典,是用一个品牌、一栋楼房、一个团队来连接在座的各位。“满城芳”瞄准养生养老综合体,打造集公寓、医疗及商业三大板块为一体的综合性养老社区。唐国强说:“做为一站式养老社区fu务品牌,有很强的社会责任感,是在当下的商业环境里是非常难得的,它充满了生机,一切美好的愿望和希望皆在此。”
唐国强表示,自己曾经到过位于南京江宁陆郎社区的“满城芳”进行实地察与体验。园区内宽阔的水域面积、绿化面积,让人神清气爽、悠然自得。“满城芳”社区环境清幽,环境清新,是个养生度假的好地方,同时他也希望在座的各位朋友们能够有机会到那里去实地察。”
唐国强引经据典说,“故人不独亲其亲,不独子其子,使老有所终,壮有所用,幼有所长,矜、寡、孤、独、废疾者,皆有所养。这句话出自礼记·礼运篇。“满城芳”所追求的目的也就是老有所养,老有所依,老有所教,老有所学,老有所为,老有所乐。”
![](http://zs1.img-/pic/171334/p2/20170118180213_7931_zs.jpg)
![](http://zs1.img-/pic/171334/p2/20170118180101_2593_zs.jpg)
政协委员刘培禄:用“医养融合”破解养老难题
在宿迁,60岁以上老年人口已达90.29万,占全市总人口的15.78%,高龄老人、失能老人、空巢老人、失独老人等群体也在逐年增加。如何破解养老难题,提高老年人生活质量,成为大众热议的话题。20日下午,在小组讨论时,政协委员刘培禄用“医”和“养”的融合,提出了建立养老fu务体系的新思路。
“现在生活在养老机构的,不少都是岁数比较大,腿脚不灵便,缺少家人照顾,或是有慢性疾病的老人。当身体出现问题时,他们只能在养老机构和医院间来回‘折腾’,这样的问题,急需一个解决的路径。”刘培禄认为,及时有效地获得医疗和养老fu务是老年人安度晚年的重要保障。
“随着养老需求的不断加大,养老机构就需要医疗机构的进入,从而提高自身的医疗水平。作为医院来讲,有这么多的医疗资源,wq可以增加养老fu务这个职能。”刘培禄认为,加快构建完善的“医养融合”养老fu务体系,很是必要和紧迫。
“‘医养融合’是养老方式的发展方向。”谈及“医养融合”新型养老fu务体系的完善,刘培禄建议在市级层面制定具体政策,出台相关文件,坚持“政策引导、社会参与、市场化运作”的原则,进一步引导、鼓励、扶持、规范“医养融合”事业发展,加快探索建立“医养融合”的新方式。
爱福家是国内老龄fu务管家,以老人为核心,以家庭为基础,秉承“让更多的老年人更加富足、健康和快乐”为企业使命
![](http://zs1.img-/pic/171334/p3/20170119133523_3715_zs.jpg)
![](http://zs1.img-/pic/171334/p3/20170208093115_6530_zs.jpg)
敬老行业内幕:解决养老难题首先解决人才培养
“解决养老难题,首先要重视养老人才的储备和培养。”冉树玲表示,目前养老行业从业人员短缺问题严峻,特别是管理人员,更是紧缺。因此冉树玲建议,希望出台相应的奖励政策,提高养老人才的社会地位,把对他们的奖励措施落实到位,bao括增加出国学习深造的机会、从业人员的职称评定以及基层护理人员从业年限奖励等,通过切实可行的奖励机制培养人才,鼓励人才,留住人才。
冉树玲在养老行业从业近10年时间,有着丰富的养老工作经验,对养老行业的发展历程也深有感触。今年两会,冉树玲作为16位来自基层一线的省政协旁听群众表之一,带着她的养老工作“心声”走上两会。
听取刘伟主席“对养老行业的重视以及具体扶持政策的提升”的报告内容,冉树玲倍感欣慰。目前,我国的养老事业处于初级发展阶段,但养老问题却非常严峻,尤其是养老行业人才的培养,人才短缺成为摆在养老事业发展面前的首要难题。
“解决养老难题,首先要重视养老人才的储备和培养。”冉树玲表示,目前养老行业从业人员短缺问题严峻,特别是管理人员,更是紧缺。因此冉树玲建议,希望出台相应的奖励政策,提高养老人才的社会地位,把对他们的奖励措施落实到位,bao括增加出国学习深造的机会、从业人员的职称评定以及基层护理人员从业年限奖励等,通过切实可行的奖励机制培养人才,鼓励人才,留住人才。
此外,针对失能、半失能老人群体,冉树玲建议进一步加强社区养老的建设,满足市场刚性需求。“希望协调全省各市县,街道,闲置房产或符合养老标准的房产,优先配置养老行业,直接解决行业选址难问题,促进养老行业进一步发展。”
爱福家是国内老龄fu务管家,以老人为核心,以家庭为基础,秉承“让更多的老年人更加富足、健康和快乐”为企业使命
![](http://zs1.img-/pic/171334/p3/20170119133523_3715_zs.jpg)
![](http://zs1.img-/pic/171334/p3/20170119133449_5331_zs.jpg)