标语：看完这篇文章您就能明白ICTI验厂的所有不解之处（2011-2012年ICTI验厂的新走向）
前言：ICTI协会对社会承诺的目标是在2012年6月30日之前完成所有加入ICTI的企业达到A级证书的标准。
自2011年开始，目前ICTI验厂审核的形式大家已经有目共睹，验厂审核当中的一些方式可以说有点变态。验厂当中就算是没有问题也有可能会写一点“员工访谈与现场记录不符”。
而现在大多数的ICTI认证工厂往往是因为这一点而判了“不透明”。被ICTI强烈要求工厂透明工资及工时等真实情况后进入观察期，但大多数工厂的实际情况实在是没办法做到wq透明。
正文：
一,根据我们接触的ICTI客户经验,总结以下几点ICTI验厂审核员现场的变化走向：
1）审核员不管三七二十一直接要求工厂拿真资料
2）员工访谈变着法的来套员工的话找不一致
3）ICTI审核员行为规范，审核员不再现场向工厂收取红包
4）在现场翻箱捣柜，车间报表等细节上的东西gz变多
二，根据我们与ICTI协会的接触，总结二点ICTI协会在2011年后验厂难度加强的主因：
1）迫于社会压力“ICTI向社会做出的2012年6月30号之前全部A证的承诺”
2）迫于买家压力“ICTI一直是玩具客户（如迪士尼..）及零售(沃尔玛..)等客户认可并接受的行为标准，但因为业内受贿，索贿事件频发。ICTI的标准qw性及公证性受到很大影响”
二，ICTI提昌工厂透明并给予机会进入观察期（On Probation）的原因：
1）强烈要求工厂进入On Probation，更加深入的了解中国企业的本质实况，从中选择yz企业。
2）收取On Probation 保证金，进入观察期的企业必须交纳为数不少的保证金。
3）树立认证新标准，口号“只要工厂真实透明我们将给予工厂机会改善”建立所有验厂‘真实，透明’的新标准，以此来加强ICTIqw性，增强买家认可度。
详细内容请看http:///coc/rqtx/icti/2012/0202/4893.html
